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      1. 河南大學人事處
        部門簡介
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        人事處  黨委教師工作部工作職責


        人事處是校行政負責人事工作的職能部門。主要職責如下:

        1. 負責核定學校編制,確定各級各類崗位,開發人力資源,制定用人計劃,進行學校用人的接收、調配工作。

        2. 負責制定學校師資隊伍建設的規劃,負責高層次人才培養、引進,專業技術職務評聘和教師國內外學習、進修及繼續教育工作。

        3. 負責教職工的工資福利、社會保險、獎懲、工人技術等級崗位考核和退休退職工作。

        4. 負責教職工的年度考核工作。

        5. 負責學校人事信息系統的管理、人事統計及人事信息資料的收集、整理工作。

        6. 負責學校博士后管理和協調工作。

        7. 學校交辦的其他工作。


        黨委教師工作部是校黨委負責教師工作的職能部門。主要職責如下:

        1. 負責規劃、落實學校黨委對教師工作的領導,協調各部門加強教職工思想政治教育工作。

        2. 在招聘、晉升、考核及各類人才計劃工作中,加強對師德師風、思想政治的考評。

        3. 組織實施各類師德師風、思想政治教育活動。

        4. 學校交辦的其他工作。


        辦公室工作職責

        01. 開展人事管理調研工作。

        02. 負責教職工的考勤工作。

        03. 負責教職工的年度考核工作。

        04. 負責人事信息系統的管理、人事信息資料的收集和整理工作。

        05. 負責人事文書材料的收集、整理、立卷和歸檔工作。

        06. 負責對外接待和信訪工作。

        07. 負責人事處辦公用品和公共用品的管理工作。

        08. 負責人事處的宣傳報道工作。

        09. 負責人事處印鑒使用和管理。

        10. 負責有關公文的收發及轉發工作。

        11. 負責人事處處務會議的會務及會議記錄工作。

        12. 做好各科室工作的督辦和協調工作。

        13. 領導交辦的其他工作。

         聯系電話:0371-22866072 Email:hdrsc@henu.edu.cn


        人事科工作職責

        01. 負責學校編制核定及管理工作。

        02. 負責學校各類人員的崗位認定及聘用工作,落聘人員的臨

        時管理工作。

        03. 負責用人計劃的制訂和人才招聘工作。

        04. 負責新進人員及軍轉干部的考察、接收及安置工作。

        05. 負責學校人事代理人員相關手續的辦理工作。

        06. 負責學校各類人員調配工作,包括人員調入、調離(辭職)及校內調整。

        07. 負責無行政級別的教學系、教研室、研究所、中心等主任任職備案工作,以及科員 

        08. 負責人事數據的統計與上報工作。

        09. 負責人事檔案接收、移交和管理工作。

        10. 負責人事管理與服務系統的維護和升級工作。

        11. 領導交辦的其他工作。

                      聯系電話:0371-22822703 Email:hdrsk@henu.edu.cn


        勞資科工作職責

        1. 負責教職工的工資管理工作。

        2. 負責教職工的勞動保護、福利、獎懲工作。

        3. 負責各類人員的轉正定級工作。

        4. 負責教職工退休(退職)手續的辦理。

        5. 負責去世教職工的善后工作。

        6. 負責工勤技能崗位等級考核工作。

        7. 負責臨時性用工的管理工作。

        8. 領導交辦的其他工作。

                 聯系電話:0371-22199797 Email:hdlzk@henu.edu.cn


        社保科工作職責

        01. 負責新入職教職工各項社會保險業務的辦理。

        02. 負責教職工(含調出、辭職、去世等)各項社會保險停保業務的辦理。

        03. 負責教職工住院醫療費用、重慢病門診醫療費用二次報銷業務的辦理。

        04. 負責教職工生育保險報銷業務的辦理。

        05. 負責教職工工傷認定及工傷保險報銷等業務的辦理。

        06. 負責教職工各項社會保險費用的繳納。

        07. 負責教職工各項社會保險繳費基數的調整。

        08. 負責教職工各項社會保險的年審及其他相關業務。

        09. 負責學校殘疾人就業保障年審工作。

        10. 負責去世教職工遺屬困難補助發放工作。

        11. 領導交辦的其他工作。

              電話:0371-22195956   Email:rscsbk@henu.edu.cn


        師資科工作職責

        1. 負責制定學校師資隊伍建設規劃。

        2. 負責高層次人才培養、引進和管理工作。

        3. 負責各級各類人才項目人選的選拔、推薦和管理工作。

        4. 負責講座、課程、客座、兼職教授的聘任與管理工作。

        5. 負責教師的培訓、培養工作。

        6. 負責教師資格證的辦理工作。

        7. 領導交辦的其他工作。

            聯系電話:0371-22199595 E-mail:hdszk@henu.edu.cn


        職稱科工作職責

        1. 負責專業技術人員職稱評審和聘任工作。

        2. 負責組織教職工開展各類出國項目申報和出國審批工作。

        3. 負責高級專家延聘、返聘工作。

        4. 負責組織專業技術二級崗位申報、評審工作。

        5. 負責留學歸國人員科研項目資助的申報管理工作。

        6. 領導交辦的其他工作。

            聯系電話:0371-22196969 Email:hdzck@henu.edu.cn


        博士后工作辦公室工作職責

        1. 負責博士后科研流動站建站申報工作。

        2. 負責博士后研究人員進、出站手續辦理工作。

        3. 負責博士后基金申報及有關管理工作。

        4. 協調各設站單位抓好博士后管理工作,加強對博士后科研工作的檢查。

        5. 協調博士后聯誼會工作。

        6. 領導交辦的其他工作。

            聯系電話:0371-22199595 Email:bhb@henu.edu.cn


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